Zwei Studentische Hilfskräfte, Skalenentwicklung und -dokumentation (SHK_SDM_2025_038)

Wir suchen ab Februar 2026 für den Standort Mannheim in der Abteilung Survey Design & Methodology (SDM), Team Skalenentwicklung und -dokumentation zwei

Studentische Hilfskräfte

(13,98 € / 14,87 € Stundenlohn, 40 Wochenstunden, befristet)

Die Abteilung Survey Design & Methodology (SDM) ist national und international für ihre Expertise im Bereich der Umfragemethodik anerkannt, die sie sich über viele Jahre durch eigene Forschungsarbeiten sowie durch die Beratung und Durchführung renommierter Umfrageprojekte angeeignet hat. Das Team Skalenentwicklung und -dokumentation beschäftigt sich u.a. mit der Neuentwicklung, Dokumentation und Qualitätsprüfung von sozialwissenschaftlichen Erhebungsinstrumenten. Die ausgeschriebenen Stellen befassen sich mit der Survey Quality Predictor (SQP) Software, die Forschende bei der Entwicklung ihrer Fragebögen unterstützt.

Ihr Aufgabengebiet:

• Unterstützung bei der Kodierung von Fragebogenitems
• Unterstützung bei der Erweiterung der Datenbank um neue Items
• Unterstützung bei der Entwicklung eines Marketingkonzepts für SQP
• Mitarbeit bei der Erstellung von Schulungs- und Werbematerialien auf Deutsch und Englisch sowie der Pflege der Webseite

Ihr Profil:

• Interesse an Befragungen, insbesondere an der Fragebogenentwicklung
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse von Vorteil
• Gute Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, PowerPoint)
• Ausgeprägte Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie selbständige und proaktive Arbeitsweise
• Kenntnisse im Umgang mit einem Statistikprogramm (z. B. STATA, R) sind von Vorteil

Wir bieten:

• Einblick in die wissenschaftliche Arbeit an einem Forschungsinstitut
• Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgaben
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von bis zu 60% mobilem Arbeiten innerhalb von Deutschland
• Sehr gute Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement und die vergünstigte Teilnahme am Sportprogramm der Uni
• Förderung Ihrer Kompetenzen durch Weiterbildungsmaßnahmen

Kontakt

Für weitere Informationen zu den Aufgabengebieten wenden Sie sich bitte per E-Mail (lydia.repke@gesis.org) oder Tel 0621/1246-581 an Frau Dr. Lydia Repke. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau
Michaela Kurtov per E-Mail (michaela.kurtov@gesis.org) zur Verfügung.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte bis einschließlich 23.12.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.
Die Kennziffer lautet: SHK_SDM_2025_038

Über uns

GESIS ist eine der weltweit führenden Infrastruktureinrichtungen für die Sozialwissenschaften und steht Forscher*innen mit Expertise und Infrastrukturangeboten auf allen Ebenen ihrer Forschungsprojekte zur Seite. Wir tragen dazu bei, dass gesellschaftlich relevante Fragen auf der Basis belastbarer Daten, neuester wissenschaftlicher Methoden und Forschungsinformationen beantwortet werden können. Wir helfen bei der Studienplanung und der Datenerhebung, bieten qualitativ hochwertige Forschungsdaten, unterstützen bei der Datenaufbereitung und -analyse sowie schließlich bei der Archivierung der Daten.

GESIS unterstützt Sie dabei, sich weiter zu qualifizieren. Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen ein breites Spektrum von Karrieremöglichkeiten in einer ansprechenden Arbeitsatmosphäre mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Bei uns arbeiten Sie in einem internationalen Umfeld im Herzen von Mannheim und Köln und profitieren von einer flexiblen Arbeitsumgebung sowie internen und externen Netzwerken.

GESIS gewährleistet die Beachtung der Schwerbehindertenrichtlinien und fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. In Vollzeit ausgeschriebene Stellen können auch in Teilzeit besetzt werden.

Als familienfreundlicher Arbeitgeber tragen wir seit 2010 das Zertifikat audit „berufundfamilie“.

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