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Fachbauleiter:innen (m/w/d) Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik

Making-Of Pankow
Pankow – das ist Berlins größte Produktion. Über 400.000 Menschen leben und arbeiten hier auf mehr als 100 Quadratkilometern. Täglich. Rund um die Uhr.
Von der pulsierenden Kulturszene im Prenzlauer Berg bis zu den ländlichen Oasen in Buch und Blankenfelde. Vom UNESCO-Welterbe bis zum modernsten Biotechnologie-Campus Deutschlands.

Aber wie funktioniert eigentlich ein Bezirk mit der Bevölkerung einer deutschen Großstadt?
Wie organisiert man das Leben von mehr Menschen, als in Chemnitz oder Kiel leben?
Wie sorgt man dafür, dass auf einer Fläche, die fünfmal so groß ist wie Friedrichshain-Kreuzberg, alles läuft?

Die Antwort: Mit einem starken Team aus engagierten Menschen, die täglich dafür sorgen, dass Pankow das bleibt, was alle lieben. Menschen wie Ihnen!
Kommen Sie in unser Team und werden Teil des Making-of Pankow!

Besonderheit der Ausschreibung
Es handelt sich um eine auf ein halbes Jahr angelegte Dauerausschreibung. Eingehende Bewerbungen werden im vierwöchigen Rhythmus geprüft. Geeignete Kandidat:innen werden zu Auswahlgesprächen eingeladen. Bei vorzeitiger vollständiger Stellenbesetzung kann die Ausschreibung vor dem 30.06.2026 geschlossen werden.

Ihre Aufgaben

Warum Sie bei uns richtig sind

Bei uns übernehmen Sie nicht nur Projekte – Sie gestalten aktiv die technische Zukunft öffentlicher Gebäude. Sie begleiten vielfältige Bau- und Modernisierungsvorhaben mit gesellschaftlicher Bedeutung und tragen zur Umsetzung energieeffizienter sowie nachhaltiger Gebäudetechnik bei.

Als Bauherrenvertretung steuern Sie Projekte im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, überwachen Termine und koordinieren alle Projektbeteiligten. Sie wirken an den Leistungsphasen 1–5 HOAI mit und verantworten eigenständig die Umsetzung der Bauvorhaben in den Leistungsphasen 6–9. Zudem bearbeiten Sie Havarie- und Störungsmeldungen aus bezirklichen Liegenschaften, klären vergabe- und vertragsrechtliche Fragestellungen und sorgen für strukturierte Projektabläufe.

Freuen Sie sich auf verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum, interdisziplinäre Zusammenarbeit und die Möglichkeit, Ihre fachliche Expertise von der Planung bis zur Realisierung einzubringen. Sie verbinden technische Lösungen mit wirtschaftlichem Denken und leisten einen sichtbaren Beitrag zu einer funktionierenden öffentlichen Infrastruktur.

Kennziffer: DA 001-3306
Besetzbar ab: sofort
Entgeltgruppe: E11 TV-L
Arbeitszeit: Vollzeit (39,4 Wochenstunden), Teilzeit möglich
Einsatzort: Storkower Str. 113, 10407 Berlin

Hinweis: Es sind mehrere Stellen zu besetzen.

Ihr Profil

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium der Fachrichtungen Versorgungstechnik oder Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik sowie über mehrjährige praktische Berufserfahrung, idealerweise einschließlich der Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben.

Bewerben können sich ebenfalls sonstige Beschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und einschlägiger beruflicher Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten erfolgreich ausüben.

Sie besitzen verhandlungssichere Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen.

Fachliche Anforderungen

Besonders wichtig sind:

  • sichere Kenntnisse der VOB, VOL sowie der Baustellenverordnung
    praktische Erfahrung in der Erstellung und Bearbeitung von Ausschreibungsunterlagen


Darüber hinaus bringen Sie idealerweise mit:

  • Kenntnisse der HOAI sowie der relevanten Regelwerke (LHO, AV LHO, BauO Berlin)
  • Erfahrung in der Projektsteuerung von Bau- bzw. TGA-Maßnahmen
  • gute IT-Kenntnisse sowie wirtschaftliches Verständnis, insbesondere in der Kosten- und Leistungsrechnung (KLR)
  • fundierte Kenntnisse in der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik
    Erfahrung in Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen technischer Maßnahmen

Erforderlich sind außerdem:

  • Kenntnisse der Vergabeverordnung
  • CAD-Kenntnisse


Die vollständigen Anforderungen und deren Ausprägungen entnehmen Sie bitte dem detaillierten Anforderungsprofil, das über den Button „Weitere Informationen“ abrufbar ist.

Benefits

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Ob Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice, mobil oder Sabbatical – das Land Berlin bietet flexible Arbeitsmodelle, die helfen, berufliche und private Aufgaben in jeder Lebenslage gut zu vereinbaren.

Gesundheitsmanagement

Wir fördern Ihre Gesundheit am Arbeitsplatz mit einem modernen Gesundheitsmanagement, das präventive Angebote für alle Lebenslagen bereithält.

Arbeiten für das Gemeinwohl

Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und schaffen nachhaltige Verbesserungen, die das Leben vieler Menschen unserer Stadt positiv beeinflussen.

Weiterbildung

Entwickeln Sie Ihre Kompetenzen gezielt weiter: Nutzen Sie unser breites Angebot an fachlicher & außerfachlicher Weiterbildung sowie individuelles Wissensmanagement.

Altersversorgung

Unsere Dienststelle bietet Tarifbeschäftigten eine attraktive Betriebsrente (VBL) als zusätzlichen Benefit zur Altersvorsorge.

Gute Verkehrsanbindung

Profitieren Sie von unserer guten Verkehrsanbindung. Mit vergünstigtem VBB-Firmenticket oder Hauptstadtzulage sind Sie flexibel und günstig in Berlin-Brandenburg unterwegs.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.06.2026.

Bitte bewerben Sie sich online über das Berliner Karriereportal mit dem Button „Jetzt bewerben“.
Bitte schauen Sie in unsere Ausfüllhinweise.

Erforderliche Unterlagen
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Dateien bei:
  • Anschreiben
  • tabellarischer, lückenloser Lebenslauf
  • aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr)
  • Nachweis Ihrer Qualifikation (z. B. Studien- oder Prüfungszeugnis)
  • für Beschäftigte die bereits im öffentlichen Dienst arbeiten: Einverständniserklärung zur Einsicht in die Personalakte

Ansprechpartner für Ihre Fragen:
organisatorisch: Frau Nottrodt, (030) 90295 7531

fachlich: Herr Hacker, (030) 90295 4650

Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Das BA Pankow fördert gemäß Frauenförderplan die Besetzung von Leitungspositionen mit Frauen; Bewerbungen sind daher ausdrücklich erwünscht.