Sachbearbeiter (m/w/d) Recruiting

Ihre Aufgaben

• Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen im Bewerbermanagementsystem SAP SuccessFactors
• Bearbeitung und Verwaltung eingehender Bewerbungen
• Kommunikation mit Bewerbenden sowie Einholung fehlender Unterlagen
• Koordination und Organisation von Vorstellungsgesprächen mit Fachbereichen
• Pflege und Aktualisierung von Bewerberdaten im System
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben entlang des Recruiting-Prozesses

Wir bieten

• Einsatz im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für ca. 3 Monate
• Enge Betreuung und Vorbereitung auf Ihre Gespräche durch die DIS AG
• Vergütung ca. 3.000 € bis 3.500 € brutto monatlich, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• Schneller Einstieg in ein professionelles HR-Umfeld
• Arbeiten mit modernen HR-Systemen wie SAP SuccessFactors
• Abwechslungsreiche administrative und organisatorische Aufgaben

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder laufendes/abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder Betriebswirtschaftslehre
• Erste Erfahrung im Recruiting / Bewerbermanagement (auch durch Praktika, Werkstudententätigkeiten)
• Erfahrung im Umgang mit SAP und dem MS Office Paket
• Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit Bewerbenden und Fachbereichen
• Mindestens verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.