HR Payroll Specialist (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Erstellung und Bearbeitung von Bescheinigungen, Meldungen und Statistiken
• Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen abrechnungsrelevanten sowie sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Fragestellungen
• Kommunikation mit Krankenkassen, Behörden, Sozialversicherungsträgern und externen Dienstleistern
• Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie Unterstützung im Zeitmanagement
• Erstellung von HR-Reports, Auswertungen und Kennzahlenanalysen
• Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Unterstützung bei HR-Projekten sowie der Optimierung und Digitalisierung von Personalprozessen
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben

Wir bieten

• Unbefristete Festanstellung direkt beim Kundenunternehmen
• Attraktive Vergütung inklusive zusätzlicher Sozialleistungen
• Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsbedingungen
• Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten und kollegialen Team
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Mitarbeitervorteile
• Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum

Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personaladministration
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Erfahrung im Umgang mit gängigen Payroll- und HR-Systemen (z. B. SAP HCM, DATEV, LOGA oder vergleichbar)
• Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohe Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Diskretion
• Teamfähigkeit sowie Freude an der Optimierung von HR-Prozessen

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