In den Berliner Justizvollzugseinrichtungen kümmern sich Beschäftigte der verschiedenen Berufsrichtungen um die sichere Unterbringung und Betreuung der Gefangenen. Das Spektrum an attraktiven Einstiegs- und Karrierechancen ist hier überaus groß.
Die Justizvollzugsanstalt Tegel im Berliner Bezirk Reinickendorf erstreckt sich über ein Areal von mehr als 130.000m² und zählt damit zu den größten Gefängnissen Deutschlands. Hauptziel ist es, die Inhaftierten zu befähigen, nach der Entlassung straffrei zu leben. Auf dem weitläufigen Gelände werden nicht nur Haftstrafen vollzogen, hinter den Mauern entsteht auch Wertschöpfung mit Sinn: Inhaftierte erlernen handwerkliche Berufe in Betrieben wie der Lehrbäckerei, Gärtnerei, Schlosserei oder Druckerei und stellen hochwertige Produkte her, die im JVA-Shop erworben werden können.
Hinter der Arbeit der Justizvollzugsanstalt Tegel steht ein vielfältiges Team aus Justizvollzugsbediensteten, Verwaltungskräften, Psycholog:innen, Sozialarbeiter:innen, pädagogischen Fachkräften, Pflegefachkräften und handwerklich ausgebildeten Fachkräften wie z.B. Kfz-Mechaniker:innen, Bäcker:innen oder Tischler:innen. In konstruktiver Zusammenarbeit gestalten wir gemeinsam tagtäglich einen respektvollen Vollzug mit strukturierten Rahmenbedingungen für Inhaftierte, die Verantwortung fördern, Fähigkeiten stärken und Perspektiven eröffnen sollen.
Unterstützung des allgemeinen Justizvollzugsdienstes bei der Sicherstellung von Sicherheit und Ordnung und der täglichen Abläufe innerhalb der Anstalt wie zum Beispisel bei:
Entgeltgruppe: E4 (eine Höhergruppierung in die EG 6 TV-L ist, nach Ablauf einer drei bis maximal sechsmonatigen Einweisung- und Einarbeitungszeit sowie entsprechender Aufgabenübertragung, möglich)
Vollzeit mit 38,50 Wochenstunden
Besetzbar ab: sofort
Befristet bis: befristet für 1 Jahr
Die einzelnen und weiteren Anforderungen und ihre Ausprägungen sind dem für diese Stelle erstellten Anforderungsprofil zu entnehmen, welches in der Ausschreibung über den Button "Weitere Informationen" beigefügt ist.
Bitte beachten Sie, dass die Prüfung Ihrer Bewerbung einige Zeit in Anspruch nehmen kann.
Während des Auswahlverfahrens und eventueller Abordnung, Versetzung oder Einstellung werden Ihre Daten gespeichert und verarbeitet (Erhebung personenbezogener Daten nach Art. 13 EU-Datenschutz-Grundverordnung). Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung. Insbesondere Bewerbungen von Frauen, Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen (bei Unterrepräsentanz) und schwerbehinderte/ diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund besonders berücksichtigt.
Ansprechperson für Ihre Fragen:
rund um das Aufgabengebiet:
Herr Lehmann, Ausbildungsleiter
Tel.: 90147- 1241;
rund um das Bewerberverfahren:
Herr Bufius, Mitarbeiter der Serviceeinheit Finanzen
Tel.: 90147- 1851