Buchhalter (m/w/d)

Das sind wir...

Die Drachenreiter gGmbH ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Berlin. Wir begleiten Kinder, Jugendliche und Familien mit Herz und Fachlichkeit – in Kitas, ambulanter Einzelfallhilfe, Betreuungsangeboten und bald auch in der stationären Jugendhilfe.
Unsere Geschäftsstelle ist das organisatorische Herzstück – und genau hier kommst du ins Spiel.

Informationen zu unseren Bürostrukturen gibts hier:

https://drachenreiter.berlin/karriere/buchhaltung/

Das ist die Stelle...

Du bringst Ordnung in die Zahlen – und Klarheit in die Prozesse.

In deiner Rolle als Buchhalter:in hast du mehr im Blick als nur Soll und Haben. Du denkst mit, arbeitest vorausschauend und schaffst Strukturen, auf die sich das ganze Team verlassen kann.

Zahlen bringen dich nicht aus der Ruhe – im Gegenteil: Du findest dich darin zurecht, erkennst Muster, achtest auf Details und behältst trotzdem den Überblick. Dabei arbeitest du eng mit Leitungen, Verwaltung und Geschäftsführung zusammen und trägst zusammen mit deinem Teamkollegen, wesentlich zur finanziellen Stabilität unseres Trägers bei.

Du gibst Orientierung, sorgst für Transparenz – und machst mit deiner Arbeit einen echten Unterschied.

für die mitzubringen ist...

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte:r, im Büromanagement mit Schwerpunkt Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation

• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung, idealerweise mit Verantwortung für das Rechnungswesen

• Fundierte Kenntnisse in der Kreditoren-, Debitoren-, Bilanz- und Anlagenbuchhaltung

• Erfahrung in der Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie in der Zusammenarbeit mit externen Steuerbüros

• Sicherer Umgang mit digitaler Buchhaltungs- und Banking-Software (z. B. Windata, Agenda o. ä.)

• Routine in Budgetplanung, Controlling und Reportings für die Geschäftsführung

• Organisationstalent, gutes Zeitmanagement und eine strukturierte, verlässliche Arbeitsweise

• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an kollegialer und digitaler Zusammenarbeit

• Erfahrung im gemeinnützigen Bereich oder mit Fördergeldprozessen ist ein Plus

• Lust, Buchhaltungsprozesse gemeinsam mit dem Team weiterzuentwickeln

Das sind die Aufgaben...

• Ansprechperson für das externe Steuerbüro
• Anweisen von Überweisungen mit Banking-und Buchhaltungssoftware
• Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung,
• Bilanz- und Anlagenbuchhaltung,
• Erstellung der monatlichen und quartalsmäßigen Bilanzen sowie bei der Jahresabschlussvorbereitung,
• Controlling von Kontenbewegungen, Zuflüssen und offenen Forderungen, Kassenprüfung,
• Forderungsmanagement,
• Rechnungsstellungen an Senat und Ämter,
• Zuarbeit bei zahlenmäßigen Aspekten in Projekten, Fördergeldanträgen und Verwendungsnachweisen,
• Finanzplanung durch Budgetierung, Liquiditäts- und Rentabilitätsplanungen,
• Reporterstellung für die Geschäftsleitung,
• Verantwortung anteilig verwalterischer Aufgaben im Büromanagement,

...und das bieten wir

• Flache Hierarchien und ein hilfsbereites, sympathisches Team
• Strukturierte Einarbeitung & offene Kommunikation auf Augenhöhe
• 30 Urlaubstage – mit steigender Anzahl je nach Betriebszugehörigkeit
• Zuschuss zum Job-Ticket
• Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung deiner Zukunft
• Corporate Benefits für Shopping, Freizeit & mehr
• Suppe für alle – jeden Freitag!
• An deinem Geburtstag arbeitest du nur einen halben Tag, der Rest gehört dir.
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Bewerben? Geht bei uns so:

Bewerbung senden an: bewerbung@drachenreiter.berlin.
Oder nutze ganz einfach den „Jetzt bewerben“-Button & sende uns deine Bewerbungsunterlagen zu.
Rückfragen?
Fachlich: Roman Tannhäuser, Assistenz der Geschäftsführung
assistenz_GF@drachenreiter.berlin
Zum Bewerbungsprozess: Leyli Petruk, Recruiting Manager
recruiting@drachenreiter.berlin

Arbeitsort:
Drachenreiter gGmbH · Geschäftsstelle · Langhansstr. 97 · 13086 Berlin-Weißensee

Wir stehen für Vielfalt, Offenheit und eine gleichstellungsfördernde Unternehmenskultur. Diversität bedeutet für uns mehr als die gerechte Teilhabe an Führungspositionen – sie lebt in gleichen Zugangs- und Entwicklungschancen, gegenseitigem Respekt und einer wertschätzenden Zusammenarbeit auf Augenhöhe.

Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität bzw. Orientierung. Besonders ermutigen wir Menschen mit Migrationsgeschichte, People of Colour sowie Menschen mit Schwerbehinderung (oder ihnen Gleichgestellte), sich zu bewerben. Letztere werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt – gemäß den gesetzlichen Vorgaben.

Vorstellungsgespräche sind bei uns auch telefonisch oder digital möglich – wir freuen uns auf dich!
Denn für uns zählen Potenzial und Persönlichkeit.








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