Technischer Projektmitarbeiter im SHK-Bereich (m/w/d)

Das Handwerk steht für höchste Ansprüche in Ausbildung und Qualität, in Tradition und Innovation. Dreh- und Angelpunkt für alle handwerklichen Fragen ist die Handwerkskammer für Oberfranken. Sie vertritt die Interessen ihrer Mitgliedsbetriebe, führt die Handwerksrolle, regelt die Ausbildung in den einzelnen Handwerksberufen, berät Betriebe und organisiert ein umfangreiches Fortbildungsangebot für Handwerker. Die größte Rolle spielt dabei die Nähe zum Handwerker.

Die Handwerkskammer für Oberfranken sucht zum 01.07.2026 für ihr Kompetenzzentrum für Brennstoffzellen, Wasserstofftechnologie und intelligente Ladesysteme im Handwerk einen technischen Projektmitarbeiter (m/w/d) im Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk in Vollzeit. Das KOMZET hat das Ziel, praxisnahe Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebote zu entwickeln, die Handwerksbetriebe – insbesondere aus dem SHK-Bereich – auf Wasserstofftechnologien, Brennstoffzellen, Sektorenkopplung und intelligente Energiesysteme vorbereiten.
Dabei stärkt es gezielt die interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen SHK, Elektro und Kfz, fördert den Technologietransfer und unterstützt Betriebe bei der sicheren, wirtschaftlichen und zukunftsfähigen Umsetzung dieser neuen Technologien. Die Stelle ist zunächst auf die Projektlaufzeit, bis zum 30.06.2030, befristet. Danach wird eine Übernahme im Bereich der Meisterausbildung im SHK-Gewerk in Bayreuth in Aussicht gestellt.

Unsere Anforderungen

 

• Meisterprüfung im Installateur- und Heizungsbauer-Handwerk oder mindestens gleichwertige Qualifikation
• Berufliche Erfahrung
• Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Weiterbildung und Einarbeitung in neue Themengebiete
• Pädagogische und rhetorische Fähigkeiten mit Erfahrung im Unterrichten
• Teamfähigkeit und Sozialkompetenz
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
• Führerschein Klasse: B

Wir bieten

• ein interessantes, eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
• Unterstützung bei der Einarbeitung in die neuen Aufgabenbereiche
• Kontinuierliche Weiterbildung
• Vergütung nach TV-L
• Zusätzliche Absicherung durch eine betriebliche Altersversorgung (VBL-Zusatzversorgung)
• Mitarbeiter-Benefits
• ein Gesundheitsangebot, das sowohl die Vorsorge durch den Betriebsarzt sowie ein individuelles Angebot zur Förderung der Gesundheit bietet
• betriebliche Krankenzusatzversicherung
• eine längerfristige Zusammenarbeit wird angestrebt
• die Möglichkeit, sich in einem innovativen Aus- und Weiterbildungsumfeld fachlich und persönlich weiterzuentwickeln

Ihre Aufgaben

• Konzeption und Erstellung von Lehrgangsmodulen in Abstimmung mit wissenschaftlichen Institutionen zur Einbindung neuester Forschungsergebnisse
• Durchführung von Seminaren, Workshops und Schulungen im Rahmen des KOMZETs, Erstellung und Überarbeitung von Lehrgangsunterlagen
• Einsatz verschiedener pädagogischer Methoden und Medien
• Unterstützung und Beratung der Teilnehmer während der Weiterbildung
• Aufgabenbearbeitung innerhalb der festgelegten Zeit- und Qualitätsanforderungen
• Aktive Teilnahme an Besprechungen, Statusupdates und anderen Kommunikationsaktivitäten
• Identifizierung und Lösung von Problemen, die während der Projektdurchführung auftreten können
• Durchführung von Qualitätsprüfungen oder Tests (Qualitätskontrolle)

• Dokumentation von Ergebnissen und Auswertung von Lektionen

  Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte nach Maßgabe des SGB IX berücksichtigt.

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Johanna Erlbacher

Tel. 0921910-281

Weitere Details und Bewerbung