Don-Bosco Kindergarten - Markgröningen

Kindergartenleitung (m/w/d)

Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Don-Bosco Kindergarten! Einrichtungsträger ist die Kath. Kirchengemeinde Heilig Geist Markgröningen. Sind Sie bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Für unsere Kindertageseinrichtung „Don Bosco“ in Markgröningen suchen wir eine

Kindergartenleitung (m/w/d)

In unserer Einrichtung arbeiten wir mit einem teiloffenen Konzept. In einer Krippen- und zwei Kindergartengruppen werden in unterschiedlichen Betreuungsformen mit Öffnungszeiten zwischen 7.30 und 16.30 Uhr bis zu 55 Kinder im Alter von ein bis sechs Jahren, betreut, gebildet und gefördert.

Das erwartet Sie:

• anteilige Freistellung von derzeit 19 Stunden/Woche für Ihre Aufgaben als Leitung

• berufliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Unterstützung durch unseren Landesverband kath. Kindertagesstätten, durch das Verwaltungszentrum sowie regelmäßige fachliche und organisatorische Austauschrunden mit den Leitungen anderer kath. Einrichtungen

• unbefristete Anstellung nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS) und Eingruppierung nach EG S 13 inkl. SuE-Zulage

• attraktive Sonderkonditionen bei einer Vielzahl von Unternehmen und Onlineshops
  
  

Das bringen Sie mit:

• Abschluss als Erzieher/in, Kindheitspädagoge/in, Sozialpädagoge/in oder eines anderen sozial- oder erziehungswissenschaftlichen Studiengangs

• mehrjährige Berufserfahrung in einem Kindergarten, idealerweise mit erster Leitungserfahrung

• gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten

• einen kooperativen Führungsstil und eine hohe Selbstreflexion

• hohes Engagement, Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität und Eigeninitiative

• Verbundenheit mit den Aufgaben und Zielen einer katholischen Kirchengemeinde sowie Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK)
  
  

Ihre Vorteile auf einen Blick:

• Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
• Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
• Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
• Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeiter:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.

Ihre Aufgaben sind u. a.:

• Gesamtleitung des Kiga sowie Betriebsführung und Organisation in Zusammenarbeit mit dem Träger

• Personalführung, Steuerung des Personaleinsatzes sowie Teamentwicklung

• Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mit dem Team

• Gestaltung der Erziehungs- und Bildungspartnerschaft mit den Eltern

• Kooperation mit der Kirchengemeinde, dem Verwaltungszentrum und der Kommune

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Informationen zur Einrichtung finden Sie unter dem folgenden Link.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Schnaterbeck, Kita-Manager, gerne unter Tel. 07141 9322-15 zur Verfügung.

Sie haben Fragen?

Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR
Kath. Verwaltungszentrum Ludwigsburg
Kammererstr. 37
71636 Ludwigsburg

https://kvz.drs.de/ludwigsburg



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