Feuerwehrgerätewart (m/w/d)

Die Verwaltung der Verbandsgemeinde Gau-Algesheim im Landkreis Mainz-Bingen ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit rund 120 Beschäftigten und ist für rund 17.800 Einwohnerinnen und Einwohner zuständig.

Das erwartet dich:

• Erhaltung von Funktion, Sicherheit und Verfügbarkeit der Feuerwehrinfrastruktur.
• Beschaffung, Inventarisierung, der feuerwehrtechnischen Ausrüstung / Geräte.
• Koordinierung und Unterstützung der ehrenamtlichen Gerätewarte bei der Pflege, Prüfung, Instand-/ Unterhaltung der feuerwehrtechnischen Ausrüstung / Geräte.
• Beratung der Wehrleitung zum einsatztechnischen Zustand der Ausrüstung, Geräte und Fahrzeuge.
• Übernahme von Notdiensten außerhalb der Dienstzeit, u.a. Ölspurbeseitigung im Bereitschaftsdienst.

Darauf kannst du dich freuen:

Das Arbeitsverhältnis sowie die Eingruppierung richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Die Vergütung erfolgt - je nach persönlichen Voraussetzungen – bis zur Entgeltgruppe 7 sowie einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten zusätzlichen Altersvorsorge sowie betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Präventionsuntersuchungen, Rückenkurse, Leasen von Fahrrädern bzw. E-Bikes als Dienstrad).

Das wünschen wir uns von dir:

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem feuerwehrdienlichen Beruf oder Handwerk (vorzugsweise Elektro-, Kfz- oder Metallbereich).
• Erfolgreiche Gerätewartausbildung und/oder erfolgreiche Ausbildung zum Atemschutzgeräteträger bzw. erfolgreicher Abschluss dieser Qualifikationen binnen einem Jahr nach Stellenbesetzung
• Fahrererlaubnis der Klassen B erforderlich, Klassen BE, C, CE wünschenswert.
• Uneingeschränkte und aktuelle Tauglichkeit für den Feuerwehrdienst.
• Gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Officeanwendungen, Kenntnisse in der Verwaltungssoftware Arigon-Plus wünschenswert.
• Bereitschaft regelmäßig an fachbezogenen Lehrgängen und Seminaren teilzunehmen.
• Aufgeschlossener Teamplayer, der auch in heißen Phasen einen kühlen Kopf behält, und gewohnt ist, die Arbeit selbstständig zu strukturieren.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann sende uns bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 29.05.2026 direkt über unser Bewerberportal: zur Onlinebewerbung Bei Fragen kannst Du dich gerne an mich wenden: Anke Stuber (Fachbereichsleiterin) Tel.: 06725-910121

Bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt, ebenso Frauen, sofern eine Unterrepräsentanz im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes vorliegt.


Weitere Details und Bewerbung