Leiter Bestandsimmobilien (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortung für das Asset Management und die strategische Projektentwicklung der Bestandsimmobilien
• Entwicklung und Umsetzung von Portfoliostrategien zur Optimierung von Rentabilität, Risiko und Wertentwicklung unter Berücksichtigung kulturpolitischer Rahmenbedingungen
• Steuerung von Modernisierungs-, Sanierungs-, Umnutzungs- und Neubauprojekten inkl. des Null-Emissionshauses als zentrales Leuchtturmprojekt
• Entwicklung nachhaltiger Nutzungs- und Wertsteigerungskonzepte für den Immobilienbestand sowie Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie mit Fokus auf Bestand und Materialität
• Berücksichtigung und Integration von Denkmalschutzanforderungen in Entwicklungs- und Bewirtschaftungskonzepte
• Verantwortung für Vermietungsstrategie sowie Führung zentraler Mietvertragsverhandlungen
• Steuerung komplexer Abstimmungsprozesse und aktives Stakeholdermanagement insbesondere mit Behörden, Investoren und Projektpartner:innen
• Führung der Abteilung inkl. Budgetverantwortung, Qualitätssicherung sowie Weiterentwicklung von Organisation und Team

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Immobilienmanagement, Architektur, Bauingenieurwesen oder ein vergleichbarer Abschluss
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung insbesondere in der Bestandsverwaltung und -entwicklung
• Fundierte immobilienwirtschaftliche, betriebswirtschaftliche und technische Kenntnisse
• Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte und sicherer Einsatz von Projektmanagementmethoden
• Kenntnisse im Vergabe-, Planungs- und Baurecht sowie im Umgang mit Denkmalschutzanforderungen
• Starke Führungs-, Kommunikations- und Verhandlungskompetenz mit Durchsetzungsstärke und diplomatischem Geschick
• Hohes Maß an Organisation, Flexibilität und Umsetzungsorientierung

Wir bieten Ihnen

• Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit einem kollegialen Miteinander in interdisziplinären Teams und flachen Hierarchien
• Einen attraktiven Arbeitsplatz in der HafenCity mit einer sehr guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Flexible Arbeitsbedingungen: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Workation-Option innerhalb Europas
• Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Ein strukturiertes Onboarding mit persönlichem Buddy zur schnellen Orientierung und Unterstützung
• Zahlreiche Zusatzleistungen: Zuschüsse zum Deutschlandticket, JobRad, Urban Sports Club sowie Nutzung von Beratungsangeboten des Fürstenberg Instituts und vieles mehr

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freut sich Torben Lammers auf Ihren Lebenslauf mit Gehaltsvorstellung und dazugehörigen Zeugnissen. Unter +4917642870543 beantwortet er Ihnen gern noch offene Fragen.

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