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Mitarbeiter*in Technischer Dienst

50676 Köln Festanstellung Veröffentlicht: 11.06.2026

Ob Sozialarbeiter, Pädagoginnen, Bürokaufleute, Betriebswirte, Juristinnen, Azubis – wir alle arbeiten an einem Ziel: Not sehen und handeln! Der Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln versteht sich als Anwalt benachteiligter Menschen und unterstützt die angeschlossenen Einrichtungen und Dienste – von Krankenhäusern über Altenzentren bis zu Kindertagesstätten und Beratungsstellen.


Das machen Sie bei uns:

  • kompetent agieren Sie als technische*r Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeitenden und Dienstleistende (z.B. Reinigung) bzgl. Steuerung von Reparaturen und Beschaffung

  • Sie nehmen die Rolle der*des Sicherheitsbeauftragten wahr

  • gekonnt führen Sie die Büromaterialausgabe durch und steuern/kommissionieren externe Druckaufträge (z. B. über Caritas Werkstätten)

  • engagiert begleiten Sie anfallende Renovierungsarbeiten, führen Büroumzüge sowie Boten- und Stadtfahrten durch; sorgfältig verwalten Sie die Poolfahrzeuge (Ausleihe und Werkstatt-Termine)

  • als interne*r Dienstleister*in wirken Sie technisch bei internen und externen Veranstaltungen und Aktionen mit – auch bei Raumvorbereitungen und betreuen unsere unbebauten Grundstücke

  • engagiert vertreten Sie die Kolleg*innen am Empfang (bei personellen Engpässen sowie regelmäßig als Pausenvertretung) und sind Urlaubs- und Krankheitsvertretung im Facilitymanagement



Das bringen Sie idealerweise mit:

  • handwerkliche Ausbildung (z.B. Schreiner*in, Tischler*in, Elektrik)

  • mind. 5 Jahre Berufserfahrung und Erfahrungswissen in selbstständiger Hausmeister*in-Tätigkeit, ausreichende Kenntnisse zur Beurteilung der Qualität von Fremdgewerken

  • PKW-Führerschein muss vorhanden sein

  • optional: Grundkenntnisse im Brandschutz, Ersthelfer*in und Arbeitssicherheit

  • Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas



Das bieten wir:

  • Home Office: bis zu 60 % Home Office, flexible Arbeitszeiten, familienfreundlicher Arbeitgeber (zertifiziert)
  • Urlaub: 6 Wochen Urlaub pro Jahr + 1 AZV-Tag
  • faire Bezahlung: Bezahlung nach Tarif (AVR), betriebliche Altersvorsorge
  • gute Verkehrsanbindung: Anbindung an Autobahn, Nähe zum Hbf, Jobticket, eigene Parkplätze, JobBike
  • Teamevents: z.B. Sommerfest, Betriebsausflug, Wallfahrt, Gottesdienste
  • leckere Verpflegung: hauseigene, gemeinnützige Kantine, Wasserspender, Snack-Kühlschrank
  • individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: (hausinterne) Fortbildungen, Jahresgespräche
  • Sportangebote: Urban Sports Club, Firmenlauf und weitere Sportangebote



Weitere Details und Bewerbung
Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln e.V.

Details

Vorgangsnummer:536fad10-6bc2-44b0-b73f-f7447069c36e
Arbeitgeber:Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln e.V.
Arbeitsbeginn:11.06.2026
Bereich:Instandhaltung
Arbeitszeitmodell:Festanstellung
Stunden/Woche:Teilzeit
Berufserfahrung:Berufserfahren

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Arbeitgeber: Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln e.V.
ID der Stellenausschreibung: 536fad10-6bc2-44b0-b73f-f7447069c36e