Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Teams
Anleitung, Koordination und Motivation der Mitarbeiter im Tagesgeschäft
Überwachung von Arbeitsergebnissen, Fristen, Vorgängen und Qualitätsstandards
Verantwortung für die operative und strategische Verwaltung des Objektportfolios aus Wohn- und Gewerbeimmobilien
Überwachung und Steuerung der laufenden Objektverwaltung
Sicherstellung einheitlicher Standards, korrekter Abläufe und fristgerechter Bearbeitung innerhalb des gesamten Objektportfolios
Sicherstellung der ordnungsgemäßen Betreuung und Verwaltung der Immobilienobjekte - inklusive Steuerung des gesamten Vermietungsprozesses von der Wohnungsanzeige über Besichtigungen und Mietverträge bis zur Übergabe
Umsatz-, Kosten- und Ergebnisverantwortung für das Objektportfolio
Planung, Kontrolle und Optimierung interner Abläufe und Arbeitsprozesse
Betreuung von Mietern, Eigentümern, Dienstleistern und weiteren Ansprechpartnern bei organisatorischen und operativen Anliegen
Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Verwaltungsbereichs und der internen Standards
Das erwarten wir:
Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare immobilienwirtschaftliche Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien
Führungserfahrung, idealerweise in der Immobilienverwaltung oder in einer vergleichbaren koordinierenden Funktion, wünschenswert
Sicherer Umgang mit MS Office und immobilienwirtschaftlicher Software, idealerweise DOMUS, iDWELL oder vergleichbaren Systemen
Wirtschaftliches Denken, Organisationstalent und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und Verantwortungsbewusstsein
Führerschein Klasse B
Warum wir?
kollegiales Team
Urlaubs- & Weihnachtsgeld
flexible Arbeitszeiten
abwechslungsreiche Tätigkeiten
viele Mitarbeitervergünstigungen
unbefristetes Arbeitsverhältnis
Kindergartenzuschuss
Über uns
Vier Unternehmen – Eine starke Gruppe.
Das Fundament für die heutige RFT-Gruppe wurde 1948 mit der Gründung des RFT-Verbandes gelegt. Aus dem ehemaligen DDR-Unternehmensverbund ging 1994 schließlich das Familienunternehmen RFT Kabel hervor. Um neue Geschäftsfelder zu erschließen, wurde im Jahr 2001 die RFT elkom Brandenburg GmbH als Tochterunternehmen abgespalten. Seit 2004 gehört die TrendHaus Brandenburg GmbH ebenso zum mittelständischen Unternehmensnetzwerk, wie auch die AGILISCOM AG, die 2019 als Tochterunternehmen in die RFT-Gruppe eingegliedert wurde. Mit unserem umfangreichen Dienstleistungsportfolio decken wir eine Vielzahl von Berufs- und Ausbildungsmöglichkeiten ab. Bei uns stehen dir viele Möglichkeiten offen!