Mitarbeiter in der Produktion (m/w/d) - Scheren- und Verpackungsbereich

Aufgaben im Team

• Mitarbeit in der Produktion unseres Kaltwalzwerkes im Glüh- und Vergütungsbereich
• Bedienen und Steuern der entsprechenden Anlagen
• Verantwortung für den reibungslosen Produktionsablauf inkl. der Überwachung der Anlagen im Produktionsprozess
• Arbeit im Schichtbetrieb mit den entsprechenden tariflichen Zulagen

Passende Voraussetzungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Verfahrenstechnologe (m/w/d) oder alternativ gleichwertige Kenntnisse
• Engagement und Interesse, sich beim Betrieb wichtiger Engpassanlagen einzubringen
• Technisches Verständnis sowie PC-Kenntnisse
• Staplerführerschein und Kranführerschein sind von Vorteil
• Erfahrungen im Bereich Schneiden und Verpacken von Vorteil
• Bereitschaft zu Querqualifikation innerhalb der Produktionsbereiche im Unternehmen
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb sowie an Wochenendschichten

Wir bieten

• Tarifliche Vergütung (Metalltarif) sowie 30 Tage Urlaub
• Corporate Benefits, Bikeleasing und Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch systematische Mitarbeitendengespräche
• Open-Door-Mentalität und kurze Entscheidungswege

Kontaktdaten

Risse + Wilke Kaltband GmbH & Co. KG
David Marreiros Cunha
Stenglingser Weg 46
58642 Iserlohn
Tel.: 02374 935-277

Über uns

Bei Risse + Wilke verbinden wir über 100 Jahre Stahlkompetenz mit einem klaren Blick nach vorn. Als familiengeführtes Unternehmen in vierter Generation stehen wir für Verlässlichkeit, Verantwortung und Fortschritt – nicht nur im Produkt, sondern vor allem im Miteinander.

Wir glauben: Menschen machen den Unterschied. Deshalb schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das nicht nur Leistung fördert, sondern auch Sinn stiftet. Unsere Mitarbeitenden erleben täglich, wie Tradition und Innovation Hand in Hand gehen – in einem Team, das auf Vertrauen, Wertschätzung und Entwicklung setzt.

Was uns besonders macht:

• Starke Wertebasis: Wir handeln nachhaltig, ökologisch, sozial und wirtschaftlich.
• Persönliche Entwicklung: Weiterbildung, Mitgestaltung und Karrierewege sind bei uns keine Floskeln, sondern gelebte Realität.
• Sinnvolle Arbeit: Ob Azubi oder Führungskraft, jeder Beitrag zählt und wird gesehen.
• Zukunftsorientierung: Mit dem Ziel der Klimaneutralität bis 2030 gestalten wir aktiv die Industrie von morgen.

Wir sind überzeugt: Wer bei uns arbeitet, gestaltet nicht nur Stahl, sondern auch seine eigene Zukunft. Jetzt Teil eines Unternehmens werden, das Haltung zeigt und Perspektiven bietet.

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