Stellvertretende Bereichsleitung (w/m/d) für unsere 8 Etage - Wahlleistungsstation und Onkologie

Das Klinikum Wilhelmshaven ist ein modernes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 597 Betten, 17 Zentren, Kliniken und Abteilungen. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Universität Hamburg und mit nahezu 1.500 Mitarbeitern gehören wir zu den größten Arbeitgebern der Region.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Ihre Aufgaben

Als stellvertretende Bereichsleitung sind Sie erster Ansprechpartner für Ihren Bereich in Abwesenheit der Bereichsleitung. Zu Ihren Aufgaben gehören unter anderem:

• Organisation der Arbeitsabläufe
• Mitwirkung bei / Übernahme der Erstellung der Schicht-/Dienstpläne
• Mitwirkung an der Personalführung / Personalentwicklung
• Überwachung des Pflegeprozesses, der allgemeinen Abläufe und der Einhaltung von Dienstanweisungen
• Optimierung der Pflege durch Kenntnis aktueller Pflegestandards, -theorien und -modellen
• patientenbezogene Überwachung und Überprüfung der Pflegeplanung einschließlich Dokumentation
• Lager- und Warenorganisation
• Aufsicht/Kontrolle des Medikamenteneinsatzes
• Qualitätssicherung, durch Visiten, Analysen der Dokumentationen, Beschwerdemanagement und Vorbereitung von Qualitätsprüfungen
• Informationsweitergabe – mündlich in Besprechungen, schriftlich per Aushang, Brief, Rundschreiben oder E-Mail
• Organisation / Durchführung von Pflegevisiten
• Kontaktpflege zu externen Ärzten und Praxen sowie Dienstleistern
• Erste Anlaufstelle für Angehörige

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung
• Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben
• Die Fähigkeit, unsere Patienten pflegefachlich und gut strukturiert in ihrem Behandlungs- und Therapieprozess zu begleiten; einschlägige Erfahrungen in der PKMS Umsetzung
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung, Führung und Motivation von Mitarbeitern
• Eine positive, menschenzugewandte und offene Grundhaltung
• Kommunikations- und Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen und psychische Belastbarkeit
• Die Motivation den eigenen pflegefachlichen Horizont ständig zu erweitern
• Gesamtbetriebliche Einstellung

Rahmenbedingungen

• Eine unbefristete Stelle in Vollzeit/Teilzeit
• Eine attraktive Vergütung nach Haustarif
• Langfristige Beschäftigungsperspektive