Du stellst kluge Fragen. Du nimmst den geäußerten Bedarf nicht einfach an, sondern verstehst, was wirklich dahintersteckt.
Du entscheidest. Auch dann, wenn die Faktenlage nicht perfekt ist.
Du denkst und handelst eigenständig. Du wartest nicht auf Aufgaben, du erkennst sie.
Du findest Potenziale, wo andere nichts sehen — im Bestand, im Gespräch, in einer beiläufigen Bemerkung.
Du verhandelst und kommunizierst souverän — mit Eigentümern, Käufern, Beiräten.
Du willst Ziele nicht nur erreichen, sondern übertreffen. Das ist bei uns keine Floskel, sondern die Grundlage deines Gehaltsmodells.
Du bringst Erfahrung aus Immobilien oder Hausverwaltung mit. Fachwissen können wir aufbauen, Branchengespür braucht Zeit.
Was du nicht mitbringen musst: eine perfekte Maklerlaufbahn. Wir haben schon mehrfach erlebt, dass die richtigen Leute aus der falschen Richtung kommen.
(Mehr)-Leistung lohnt sich: incentive-basiertes und performance-bezogenes Gehaltspaket. Deutliche Outperformance ist möglich — und ausdrücklich gewollt.
Marketing zum Mitgestalten. Marke, Kampagnen und Exposés entstehen bei uns intern. Du arbeitest direkt mit dem Team, bringst eigene Ideen ein und hast freie Hand dabei, wie deine Objekte nach außen auftreten.
Persönliche Weiterentwicklung. Wohin du dich entwickeln willst, besprechen wir offen und regelmäßig — und wir sorgen dafür, dass du die Aufgaben und die Unterstützung bekommst, die dich dorthin bringen.
Gelebte Feedback-Kultur. Feedback ist das schnellste Werkzeug, das wir haben, um besser zu werden. Deshalb geben wir es sofort und nicht einmal im Jahr. Das gilt in beide Richtungen: Du bekommst ehrliche Rückmeldung — und wir erwarten sie genauso von dir.
Flexible Arbeitsgestaltung: Büro oder Homeoffice, je nachdem, was der Termin verlangt.
Modernste Ausstattung: Premium-Hardware, cloudbasierte Tools, papierlos. Du verlierst keine Stunde an Technik, die nicht funktioniert.
e-Mobilität inklusive: internes E-Carsharing für Termine und private Erledigungen.
Eigenverantwortung & Impact: Vertrauen, Entscheidungsspielraum und die Chance, aktiv mitzugestalten — in einem Unternehmen, das nicht stehen bleibt. Wir stellen weiter ein und expandieren gerade nach Franken. Wer früh dabei ist, hat den kürzesten Weg nach oben.
So viel Arbeit, dass dir nicht langweilig wird — und trotzdem so viel Struktur, dass du deine Ziele erreichst.
Die LPE Immobilien Management GmbH zählt zu den aufstrebendsten Marken im deutschen Immobilienmarkt und DIE Top-Brand für professionelles Immobilienmanagement.
Mit Großprojekten wie dem Lerchenauer Feld (Quartiersentwicklung, >1500 Wohnungen) haben wir unsere Wichtigkeit und Sichtbarkeit schon bewiesen.
Unsere Vision ist es, die vernachlässigte Branche in der Hausverwaltung wieder mit neuem Leben zu erfüllen. Der Hausverwalter ist der wichtigste Player in der Immobilienbranche. Davon sind wir überzeugt!
Wir machen den Beruf wieder zum attraktivsten der Welt und sorgen dafür, dass er die Wertschätzung erfährt, die er verdient.
In nur 3 Jahren haben wir durch gesundes Wachstum und das konsequente Umsetzen unserer Vision ein Team von >20 Mitarbeitern aufgebaut.
Mit unserer eigenen Software lpeOS schaffen wir Mehrwerte, die keiner kopieren kann und arbeiten automatisiert, KI-gestützt aber trotzdem menschlich. Für unser hungriges und ambitioniertes Team suchen wir Dich, um den Rückenwind weiter zu nutzen und um die Konkurrenz zu überholen.
| Vorgangsnummer: | 568ce58c-0ed5-438c-bcf6-530a3169aba7 |
| Arbeitgeber: | LPE Immobilien Management GmbH |
| Arbeitsbeginn: | 26.08.2026 |
| Bereich: | Vertrieb/Verkauf |
| Arbeitszeitmodell: | Festanstellung |
| Stunden/Woche: | Vollzeit |
| Berufserfahrung: | Berufserfahren |