Fachleitung Soziale Hilfen (w/m/d)

Die Caritas - verstärkt ihr Team ab 1. Dezember 2026 und sucht eine*n

Fachleitung Soziale Hilfen (w/m/d)
als Mitglied im Leitungsteam der Caritas - mit einem Beschäftigungsumfang von 50-100%.

Die ist als Mutterschutz-/Elternzeitvertretung befristet bis Januar 2028.

Was machen Sie bei uns?

• Als Fachleitung sind Sie für die Steuerung der Beratungsangebote in den Bereichen des Gemeindespsychiatrischen Zentrums, der Psychologischen Familien- und Lebensberatung und der Suchthilfen verantwortlich.
• Sie entwickeln die Angebote weiter, verhandeln Leistungs- und Vergütungsvereinbarungen und führen Ihren Bereich der Sozialen Hilfen- Gesundheit und Leben betriebswirtschaftlich verantwortungsvoll.
• Sie sind Personalvorgesetzte*r der Mitarbeitenden in den zugeordneten Bereichen und direkte*r Vorgesetzte*r der Leitungskräfte der drei benannten Caritasdienste.
• Gemeinsam mit dem Leitungsteam entwickeln Sie die Strategie der Region und setzen diese mit um.
• Als Fachleitung wirken Sie in innerverbandlichen Gremien der Caritas mit und transportieren regionale und verbandliche Anliegen.
• Sie vertreten die Caritas-Region in örtlichen Netzwerken und Gremien und sind Ansprechpartner*in für Kooperationspartner*innen und Auftraggeber*innen.

Was bringen Sie mit?

• Sie haben einen abgeschlossenen (sozial-)pädagogischen Hochschulabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation (Soziale Arbeit, Erziehungs- und Bildungswissenschaften, Kindheitspädagogik, Psychologie u. a.) und im besten Fall eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation.
• Sie fundierte Kenntnisse innerhalb der sozialen Dienste auf, bringen Beratungserfahrung und idealerweise bereits Erfahrung in der Personalführung mit.
• Sie mögen die Vorstellung im Team zu führen und kennen die Chancen und Herausforderungen.
• Sie sind eine ässliche und kommunikationsstarke Persönlichkeit, mit Interesse an einer dynamischen, innovativen Gestaltungsaufgabe.
• Sie sind bereit, die Ziele der Caritas mitzutragen und an deren Erfüllung mitzuarbeiten.
• Wir verstehen Vielfalt als Potenzial und Chance für unsere Gesellschaft. Finden Sie sich in den Werten unseres Caritasverbandes wieder? https://www.caritas-rottenburg-.de/was-uns-wichtig-ist/unsere-werte/unsere-werte?searchterm=Unsere+WErte
• Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (gem. ACK, siehe www.ack-bw.de) ist wünschenswert.

Gut zu ?

• Ob Sonderzahlungen, Kinderzulage oder Jobrad – wir haben viel zu bieten.
• Mit der betrieblichen Zusatzversorgung (ZVK-KVBW) sorgen wir schon jetzt für Ihre Zukunft vor.
• Uns ist es wichtig, dass Sie Job und Freizeit ins Gleichgewicht bringen: Lassen Sie uns über Ihre individuellen Bedürfnisse bzgl. Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten ins Gespräch .
• Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft und sexueller Identität.
• Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
• Sie erwartet eine verantwortungsvolle, herausfordernde und spannende Tätigkeit ässlichem Arbeitszeitrahmen (familienfreundliche Arbeitsstrukturen).
• Wir zahlen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, mit Ihrer Motivation und Ihrem gewünschten Deputat bis zum 01. November 2026 per E-Mail an bewerbung.ubc@caritas-dicvrs.de (max. 1 Datei als Anhang).

Ansprechpartnerin
Sara Sigg, Regionalleiterin
Telefon: 0162 3361008 | E-Mail: sigg.s@caritas-dicvrs.de | www.caritas--.de