Ihre Aufgaben:

• die Ermöglichung der Teilhabe am Unterricht durch Unterstützung im schulischen Alltag
• die generelle Aufsichtspflicht und Mitgestaltung von Ankommens- und Verabschiedungssituationen
• die enge Absprache im Team mit den Lehrkräften
• die emotionale Stabilisierung, Ermutigung, Beruhigung
• die Unterstützung zur Konzentrationsfähigkeit und das Verständnis von Schulaufgaben
• die Hilfe zur ganzheitlichen Entwicklungsförderung
• der Beistand bei individuellen persönlichen Krisen und Konflikten in der Gruppe
• das Auffangen von Verweigerungshaltung und produktive Umleitung
• die Assistenz bei der nonverbalen und unterstützten Kommunikation

Ihre Stärken:

• eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Jugend- und Heimerzieher*in oder vergleichbares
• Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
• verantwortungsvolles Handeln stets im Bewusstsein der eigenen Vorbildfunktion
• Flexibilität, Selbständigkeit im Arbeitsalltag, Dynamik & Teamfähigkeit - mit ganz viel Herzblut bei der Sache
• ein hohes Maß an Empathie und Kommunikationsfähigkeit

Unsere Stärken:

• ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
• eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit 31 Tagen Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung
• eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
• Unterstützung durch unser flexibles Springermodell (RegioMove)
• Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
• fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie

• ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm

... und nochmal auf den Punkt gebracht:

Eigene Bildungs-Akademie

Barrierefreiheit

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebsarzt

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheitsmaßnahmen

Corporate Benefits

Vermögenswirksame Leistungen

Fahrgeldzuschuss ÖPNV

Kantine

Parkplatz

Starkes Team

Einführungsveranstaltung

JobRad-Leasing

Mitarbeitendenvertretung (MAV)

Mitarbeiterevents

Onboarding-Mitarbeitendenportal

Sport- und Fitnessangebote

Transparente Gehaltsstruktur

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Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los! ?
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Steven Reres, Sonderschulrektor, Telefon: 06262 22-360, zur Verfügung.

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